人事 （課長候補）

課長候補として、人材開発課への配属となります。

人事業務全般の統括および部門マネジメントをお任せします。
課長候補として、実務とマネジメントの両面から組織運営に関与していただきます。

◇主な業務内容として、

• ・採用業務（新卒・中途）の企画・運用
• ・人事制度（評価・昇給・昇格）の運用および改善
• ・人員配置・組織体制の検討

◇マネジメント業務として、

• ・人材開発課の業務統括および進捗管理
• ・スタッフの指導・育成・評価
• ・各部門との調整および経営層への報告
• ・業務改善および効率化の推進

5名体制（課長1名(兼務)、主任1名、課員３名）です。（2026年3月1日時点）

慰労手当：1,000円
住宅手当：4,500円～11,500円
賃金改善手当：7,500円
扶養手当：当院給与規程に基づき支給

通勤手当：当院給与規程に基づき全額支給
時間外手当
その他各種手当あり（職務手当、職責手当、勤続手当等）

8:45～17:15

昇給：年1回
賞与:年2回（業績による）
有給休暇
慶弔休暇
リフレッシュ休暇
産前産後休暇
育児休暇（育児短時間勤務あり）
退職金制度
療養費補助制度

企業型確定拠出年金制度
制服貸与（女性のみ）

【郵送にてご提出の場合】

〒551-0032　大阪市大正区北村3-4-5
大阪府済生会泉尾病院　人材開発課 宛
※封筒に「履歴書在中」と朱書きしてください。

【メールにてご提出の場合】

MAIL :  jinzai@izuo-saiseikai.gr.jp

上記アドレス宛に応募書類を添付の上ご提出ください。